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Questions & Answers
Wie lange dauert ein typischer Recruiting-Prozess?
Die Dauer variiert je nach Position, liegt aber in der Regel zwischen 2 und 6 Wochen.
Welche Branchen decken Sie ab?
Wir sind spezialisiert auf IT, Ingenieurwesen, Finanzen, Marketing sowie Führungskräfte für verschiedene Sektoren.
Wie garantieren Sie die Qualität der Kandidaten?
Durch mehrstufige Auswahlverfahren, psychologische Tests und Referenzchecks stellen wir sicher, dass nur passende Kandidaten vorgestellt werden.
Was kostet Ihre Dienstleistung?
Unsere Vergütung erfolgt erfolgsbasiert: Sie zahlen nur bei erfolgreicher Vermittlung. Die genaue Gebühr richtet sich nach der Position und ist transparent kommuniziert.
Wie schützen Sie meine Daten?
Wir halten uns strikt an die DSGVO und verfügen über ein zertifiziertes Datenschutzmanagementsystem. Ihre Daten werden vertraulich behandelt.